Áreas de atuação: Direito Previdenciário (carro-chefe), Direito Civil, Direito Empresarial e Direito de Família e Sucessões.
No Previdenciário, a D&C atua em todas as etapas: análise do histórico de trabalho e contribuições, planejamento previdenciário, pedidos de benefícios junto ao INSS, recursos administrativos e ações judiciais. O foco está em públicos que costumam ter dificuldade para comprovar seus direitos, como trabalhadores rurais e quem trabalhou no campo e na cidade (aposentadoria rural e híbrida).
Para quem trabalhou no campo, em regime de economia familiar ou como empregado rural, e para quem soma tempo no campo e na cidade.
Benefício assistencial de um salário mínimo para a pessoa idosa, a partir de 65 anos, ou para a pessoa com deficiência, de família de baixa renda.
Indenização mensal para quem ficou com sequela permanente de um acidente, de trabalho ou não, que reduziu a capacidade para o trabalho habitual.
Benefício pago no nascimento, na adoção e na guarda judicial para fins de adoção.
Para quem trabalhou exposto a agentes nocivos à saúde e pode se aposentar com menos tempo de contribuição.
Para quem teve mais de uma contribuição no mesmo período, como dois empregos ou um emprego e uma atividade como autônomo.
Contratos, cobranças, indenizações e conflitos do dia a dia entre pessoas e empresas.
Apoio jurídico à rotina da empresa, dos contratos com clientes e fornecedores às questões societárias.
Divórcio, pensão alimentícia, guarda, inventário e planejamento sucessório.
Compra e venda, locação, regularização de imóveis e usucapião.
Orientação e defesa de empresas e empregadores em questões trabalhistas.
Assessoria a candidatos e partidos em registro de candidatura, prestação de contas e processos eleitorais.
Elaboração, revisão e negociação de contratos.
Conte a situação pelo WhatsApp. A triagem é rápida e a explicação vem sem juridiquês.
